Curso de Formação de Agentes de Paz — FOUP
Formação & Capacitação · FOUP

Curso de Formação de Agentes de Paz

Compreender, gerir e transformar conflitos a partir da paz positiva — uma formação prática para atuar como agente de paz em ambientes profissionais, comunitários e institucionais.

11AGO
Início das aulas 5 terças · 14h–16h 11–25 ago · 1 e 8 set
20h · síncronas + assíncronas Virtual · Moodle Certificado FOUP + Univ. de Mendoza
O Curso

Ficha do curso

Uma iniciativa do Fórum de Universidades para a Paz (FOUP) e da Cátedra Intercultural de Educação para a Paz da Universidade de Mendoza (Argentina).

Duração
20 horas
10h síncronas + 10h assíncronas
Modalidade
Virtual
Plataforma Moodle — Aula Virtual da Univ. de Mendoza
Datas
Terças, 14h–16h
11, 18 e 25 de agosto · 1 e 8 de setembro
Público-alvo
Estudantes, docentes, gestores acadêmicos, profissionais e público em geral
Reconhecimento
Certificado de participação com validade curricular pelo FOUP e pela Univ. de Mendoza
Por quê

Por que se tornar um Agente de Paz?

Ambientes sociais e institucionais cada vez mais complexos pedem pessoas capazes de transformar conflitos — com método, empatia e foco em paz positiva.

Paz positiva

Mais que ausência de violência: justiça, equidade e bem-estar ativos.

Direitos humanos

Um marco conceitual e ético que orienta toda a atuação.

Habilidades práticas

Diálogo, negociação, escuta ativa e gestão emocional.

Para quê

Objetivos

Objetivo geral

Promover a formação de agentes de paz com competências conceituais, técnicas e práticas para analisar, gerir e transformar conflitos, impulsionando soluções dialogadas que contribuam para a paz positiva em seus contextos de atuação.

Objetivos específicos

O que você desenvolve ao longo dos cinco encontros.

1Fundamentos da paz positiva e direitos humanos
2Violência e seu impacto social
3Princípios da cultura de paz
4Interculturalidade e autocuidado emocional
5O papel e as competências do Agente de Paz
6Comunicação efetiva
7Empatia e gestão emocional
8Prática por análise de casos
9Caso prático integrador
10Acordos colaborativos
Conteúdo

Programa — 5 encontros

Toque em cada encontro para ver os tópicos.

  • Paz positiva e a perspectiva da "paz a partir da paz".
  • A paz como um direito humano.
  • A paz sob a ótica do bem-estar integral.
  • A importância de gerir a paz, e não a violência.
  • Tipos de violência e seus impactos sociais.
  • O que significa construir a paz.
  • Cultura de paz: princípios e pilares (UNESCO).
  • Paz negativa versus paz imperfeita.
  • Prevenção de conflitos e abordagens proativas.
  • Escalada e desescalada dos conflitos.
  • O papel das emoções na construção da paz.
  • Definição e características do Agente de Paz.
  • Habilidades e competências essenciais para a gestão da paz.
  • O Agente de Paz como gestor de conflitos.
  • Valores e virtudes do Agente de Paz como transformador social e construtor da paz.
  • Âmbitos de atuação e intervenção.
  • Ética e responsabilidade profissional do Agente de Paz.
  • Papel do Agente de Paz em instituições educacionais, comunitárias e organizacionais.
  • Abordagem intercultural na gestão de conflitos.
  • Autocuidado e gestão emocional do Agente de Paz.
4º encontro · apresentação dos docentes responsáveis.
Comunicação eficaz
  • Formulação de perguntas.
  • Escuta ativa.
  • Rapport.
  • Paráfrase.
  • Reenquadramento.
Outras competências
  • Empatia.
  • Empoderamento.
  • Caucus (sessões privadas).
  • Gestão e controle da raiva.
Ferramentas de intervenção
  • Técnicas de negociação colaborativa.
  • Mediação básica: fases e estratégias.
  • Identificação de interesses, posições, necessidades e emoções.
  • Ferramentas para a regulação emocional em situações de tensão.
  • Desenvolvimento do DAAP.
  • Abertura do processo de gestão do conflito (DAAP).
  • Análise de casos com base em interesses e posições.
  • Simulações de intervenções e role-playing.
  • Construção de acordos e verificação de seu cumprimento.
  • Avaliação dos processos de pacificação e feedback.
  • Aplicação de ferramentas de mediação, negociação e facilitação.
5º encontro · apresentação dos docentes responsáveis.

Por meio de atividades de role-playing on-line, o Agente de Paz desenvolve um caso prático de intervenção e proposta de solução, seguindo a metodologia do curso:

  • Identificação de um conflito real dentro de sua área de atuação.
  • Descrição das partes envolvidas.
  • Elaboração de uma narrativa cronológica do conflito.
  • Proposta fundamentada de solução.
Quem ensina

Equipe docente

Coordenação
Profa. Dra. Georgina Alejandra Guardatti
Coordenadora da Cátedra Intercultural para a Paz — Universidade de Mendoza, Argentina
Coordenação
Profa. Me. Paula Vázquez Viera
Diretora de Relações Internacionais — Universidade de Mendoza, Argentina
Docentes convidados
FG
Dr. Francisco Gorjón
Diretor de Cultura de Paz — Univ. Autônoma de Nuevo León, México
LB
Profa. Lilian Borges
Coord. de Pesquisa — UNIDAVI, Brasil
AM
Profa. Dra. Ana María Moure
Direito Internacional — Universidade do Chile
AJ
Prof. Me. Álvaro Pío Jaramillo
Decano de Direito e Ciências Políticas — Fund. Univ. Los Libertadores, Colômbia
CV
Prof. Dr. Carlos Villán Durán
Presidente fundador da AEDIDH, Espanha
JM
Prof. Dr. José Antonio Musso
Direito Internacional Público — Univ. Católica de Santiago del Estero, Argentina
MB
Profa. Me. María Teresa Barrios
Mediadora — Univ. Nacional de Rosario, Argentina
MA
Profa. María Cecilia Atencio
Mediadora — Universidade de Mendoza, Argentina
MA
Profa. Me. María Marta Arrieta
Metodologia, Comunicação e Design — Univ. de Mendoza, Argentina
KS
Karla Sáenz López
Coach de Bem-estar Espiritual — Univ. Autônoma de Nuevo León
Trabalho Final Integrador

"Transformação Pacífica da Nossa Realidade"

Para o Certificado de Aprovação, o participante realiza um trabalho colaborativo que integra diversidade cultural e compromisso social, com foco na resolução de um caso real em sua área de influência.

Objetivo: aplicar os conceitos do curso para propor ações concretas de transformação pacífica em contextos locais, acadêmicos, comunitários ou profissionais.

Certificação

Certificado de participação e frequência com validade curricular, emitido pelo FOUP e pela Universidade de Mendoza. O Certificado de Aprovação requer a entrega do Trabalho Integrador conforme as diretrizes acadêmicas.

Inscrição

Pronto para se tornar um Agente de Paz?

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  • 20h com certificado de validade curricular (FOUP + Univ. de Mendoza)
  • Virtual, pela plataforma Moodle da Universidade de Mendoza
  • Vagas para estudantes, docentes, gestores e profissionais